Trabalhadores representados pelo SIQUIM aprovam proposta da Sanepar para o ACT 2017-2018

Entre os dias 24 de abril e 04 de maio, o SIQUIM realizou 16 sessões da Assembleia Geral Extraordinária nas cidades de: Ponta Grossa, Matinhos, Irati, Guarapuava, Pato Branco, Francisco Beltrão, Campo Largo, Foz do Iguaçu, Cascavel, Toledo, Campo Mourão, Maringá, Londrina, Cornélio Procópio, Santo Antônio da Platina e Curitiba a fim de que os profissionais pudessem analisar discutir e deliberar sobre a proposta apresentada pela Sanepar ao sindicato, para fins de celebração do Acordo Coletivo de Trabalho 2017/2018.

Participaram do processo de votação 135 profissionais da Química e o resultado foi o seguinte:

• 68,15% votaram pela ACEITAÇÃO da referida proposta;
• 31,11% votaram pela REJEIÇÃO; 
• 0,74% votaram em branco.

Portanto, a proposta foi APROVADA nos seguintes moldes:

• Aumento de 4,69% no salário, no vale-alimentação e no auxílio-creche. Com isso, o piso da categoria passa a ser o seguinte: técnico R$ 2.817,82 e superior R$ 4.956,55;
• Abono indenizatório de 1,1 remuneração base (conforme ACT anterior), com pagamento em dezembro/2017 e correção pelo INPC na parte fixa, ficando em R$ 2.316,58. Como avanço, além da correção pelo INPC, a empresa fará a antecipação da parte fixa do abono a ser paga no mês subsequente à assinatura do acordo;
• Inclusão de mais um período de férias: de 02/01/18 a 12/01/18;
• Fracionamento de férias para empregados acima de 50 anos de idade;
• Manutenção das cláusulas do ACT anterior: vigência e data-base, data de pagamento, adicional de insalubridade - base de cálculo, indenização para instrutores de treinamento, adicional regional de habitação para Foz do Iguaçu, auxílio-alimentação - final de ano, auxílio-alimentação para o Litoral, vale-lanche, ampliação da licença-maternidade, kit contendo produtos tradicionais da época natalina, ampliação da licença-paternidade, qualificação profissional, assistência jurídica aos empregados, compensação de jornada, jornada de trabalho, horário móvel, escala de trabalho em regime de turno ininterrupto 24 horas de revezamento 6x4 8hs, adiantamento de férias, gratificação de férias, reuniões e descontos salariais.

A assinatura do ACT 2017-2018 deverá ser realizada já na próxima semana.